Bon na zasiedlenie

Print Drukuj

Na podstawie ustawy o rynku pracy, starosta może przyznać bon na zasiedlenie dla bezrobotnych, nie przekraczający 200% przeciętnego wynagrodzenia, jeśli odległość do nowego miejsca zamieszkania wynosi co najmniej 80 km lub czas podróży przekracza 3 godziny dziennie. Środki z Funduszu Pracy mają na celu pokrycie kosztów zamieszkania związanych z zatrudnieniem lub działalnością gospodarczą.

Osoba, która otrzyma bon, ma obowiązek w ciągu 240 dni od zawarcia umowy pracować lub prowadzić działalność przez minimum 180 dni. Dodatkowo, musi osiągać wynagrodzenie lub przychód co najmniej na poziomie minimalnego wynagrodzenia miesięcznie.

Informacje o wybranych załącznikach

  • Wniosek o przyznanie bonu na zasiedlenie nowy.pdf:

    Załącznik dotyczy wniosku o przyznanie bonu na zasiedlenie dla osób bezrobotnych, który można złożyć w Powiatowym Urzędzie Pracy w Kozienicach. Kluczowe warunki do uzyskania bonu obejmują m.in. podjęcie pracy w odległości co najmniej 80 km od miejsca zamieszkania oraz minimum 180-dniowy okres zatrudnienia.

  • Wniosek o przyznanie bonu na zasiedlenie nowy.doc:

    Załącznik zawiera wniosek o przyznanie bonu na zasiedlenie dla osoby bezrobotnej, zawierający niezbędne dane osobowe oraz zaświadczenia wymagane do jego rozpatrzenia. Najważniejszym punktem jest informacja, że bon może być przyznany tylko po spełnieniu określonych warunków dotyczących odległości przeprowadzki oraz przewidywanego wynagrodzenia.

  • Oświadczenie ceidg.doc:

    Załącznik to wzór oświadczenia dotyczącego wpisu do Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej (CEIDG), który potwierdza status osoby prowadzącej działalność gospodarczą. Głównym punktem jest możliwość zaznaczenia statusu, w tym potwierdzenie działalności bądź jej zawieszenia, oraz deklaracja dotycząca bezrobotnych zgodnie z ustawą o rynku pracy.

  • Załącznik nr 1 oświadczenie pracodawcy o zamiarze zatrudnienia, powierzenia inne pracy zarobkowej osobie bezrobotnej.pdf:

    Załącznik dotyczy zamiaru zatrudnienia osoby bezrobotnej w formie oświadczenia od pracodawcy. Najważniejszym punktem jest fakt, że dokument określa szczegóły dotyczące zatrudnienia, w tym okres, stanowisko oraz miejsce pracy.

  • Załącznik nr 2 oświadczenie osoby bezrobotnej o zamiarze rozpoczęcia działalności gospodarczej.pdf:

    Załącznik dotyczy oświadczenia osoby bezrobotnej o zamiarze rozpoczęcia działalności gospodarczej. Kluczowym punktem jest konieczność spełnienia wymogów prawnych, w tym zapewnienie minimalnego wynagrodzenia dla przyszłych pracowników.

Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.

Szczegółowe informacje można uzyskać w pok. nr 10, tel. 48 614 66 81 wew. 50
 

Na podstawie art. 208 Ustawy z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia na wniosek bezrobotnego, starosta może na podstawie umowy przyznać bon na zasiedlenie w wysokości określonej w umowie, nie wyższej jednak niż 200% przeciętnego wynagrodzenia za pracę, w związku z zamiarem podjęcia przez bezrobotnego zatrudnienia, wykonywania innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej, jeżeli odległość od miejsca dotychczasowego zamieszkania do miejscowości, w której bezrobotny zamieszka w związku z zamiarem podjęcia zatrudnienia, wykonywania innej pracy zarobkowej lub działalności gospodarczej, wynosi co najmniej 80 km lub łączny najkrótszy czas dotarcia do tej miejscowości i powrotu do dotychczasowego miejsca zamieszkania przekracza 3 godziny dziennie. Środki z Funduszu Pracy przyznane w ramach bonu na zasiedlenie bezrobotny przeznacza na pokrycie kosztów zamieszkania związanych z podjęciem pracy lub wykonywaniem działalności gospodarczej.

Bezrobotny, któremu został przyznany bon na zasiedlenie, jest obowiązany:

  1. w okresie 240 dni liczonych od dnia zawarcia umowy z PUP, wykonywać przez okres co najmniej 180 dni pracę lub prowadzić działalność gospodarczą;
  2. z tytułu wykonywanej pracy lub działalności gospodarczej, o których mowa w pkt 1, osiągać wynagrodzenie lub przychód w wysokości co najmniej minimalnego wynagrodzenia za pracę miesięcznie.

Załączniki

Informacje o publikacji dokumentu